Töötamise keelu põhjused Töökeeld rasedana?

Töötamise keelu põhjused

Rasedus- ja sünnituskaitseseadus sätestab seadusega, millised tegevused kuuluvad töötamise keelu alla: kui need tegevused kuuluvad algusest peale töökeelu alla, siis järgmised toimivad üksnes rasedus: Individuaalse töökeelu põhjused on näiteks:

• Näiteks ei tohi rasedad naised kunagi kanda suuremat koormat kui 10 kg ja regulaarselt mitte üle 5 kg.
• Töö, kus rasedad naised puutuvad kokku ohtlike ainete või kiirgusega tervis, samuti on keelatud kuumus, külm, müra, vibratsioon või niiskus.
• Loomulikult on rasedatel ka keelatud nakkusohtliku materjali, mutageensete ainete või nakkushaigete käitlemine.
• Sama kehtib teravate või teravate esemetega töötamise kohta, näiteks skalpellid või süstlad. Samuti on keelatud tükitööd, voolutööd või tegevused, kus tempo määrab palga.
• Töökeeld on hõlmatud ka suure õnnetusohuga, suure jala koormusega masinate tööga või suure kutsehaiguse riskiga tööga.

• Alates 4. kuust ei tohi rasedad naised enam töötada transpordivahendite, näiteks bussi või rongiga.
• Alates 6. kuust rasedus rasedad naised ei tohi seista kauem kui neli tundi päevas ega venitada, painutada, kükitada ega kummarduda pikka aega.

• Emakakaela os nõrkus
• Mitmikrasedus
• Riskida rasedusega
• Kalduvus raseduse katkemisele

Elukutse: koolitaja

Vastavalt EL 2005. aasta biokütuste määrusele loetakse päevakeskusi, lasteaedu ning muid hooldus- ja tugirajatisi kõrge riskiga töökohtadeks. Laste lapsed lasteaed eriti vanus haigestub suurema tõenäosusega ja on kasvatajatega väga tihedas kontaktis. Tüüpiline lapsepõlv haigused nagu punetised, tuulerõuged, leetrid or mumps suurendada väärarengute, puude, enneaegsete, nurisünnitus või isegi surnult sündinud.

Seetõttu võivad rasedad koolitajad töötada ainult siis, kui neil on piisavalt vaktsineerimiskaitset. Seni, kuni seda pole tõestatud seroloogiliselt veri test, on tööandja kohustatud viivitamatult töötamise keelama. Piisava puutumatuse puudumisel võib tööandja viia need riskivabale töökohale, nt administratsiooni, või peab ta nad töölt vabastama.